行政職の全職種
姫路市
受付中- 雇用形態
- 正規職員
- 勤務地
- 姫路市
- 給与
- —
- 締切
- 随時受付
- 採用予定日
- 2026年10月1日（木） 原則として2026年10月1日又は2027年4月1日
- 募集人数
- 若干名（1～2名）。退職者等の状況によって、予定人数を超えて採用する場合がある。
- 募集区分
- 2026年度・随時
応募資格
次のすべてに当てはまる人
- 育児・介護・修学・転職などさまざまな事情により、本市職員を退職した人
- 1976年4月2日以降に生まれた人
- 本市の正規職員としての勤務年数を5年以上（休職期間を除く）有する人
- 採用予定日時点で、退職日の翌日から起算して10年を経過していない人
- 在籍時と同一職種への応募ができ、在籍時と同一職種での採用となります。
- 同年度内において、姫路市職員採用試験（アルムナイ採用）募集への応募は1回とします。
地方公務員法第16条に該当する人は受験できません
給与・手当
給料月額は、本市退職時の職務の級及び号給を基本に、退職後の職歴などの経歴を考慮して決定します。、家族構成や居住の状況等に応じて扶養手当、住居手当、通勤手当が支給されます。、期末・勤勉手当は年間4.65月分（2026年度）を予定しています。採用初年度は在職期間に応じて減額されます。
勤務時間・休日
- 08:35～17:20／休憩 1時間／土曜日、日曜日、祝日、年末年始（12月29日～翌年1月3日）。年次有給休暇は毎年1月1日に年間20日付与（採用年は採用月により付与日数が変わります）。夏季休暇（5日間）、結婚休暇、出生サポート休暇、産前産後休暇、育児参加休暇、介護休暇、忌引休暇等の各種特別休暇があります。／勤務所属によって異なる場合があります。時差勤務制度・在宅勤務制度を導入しています。
任用期間
- 採用時の職位（身分）は原則として退職時の職位とします。採用後の昇任試験・選考における在職期間の計算では、原則として姫路市職員であった際の身分及び在職期間に加え、民間企業等における職務経験年数を通算します。
- 兵庫県市町村職員共済組合に加入
申込方法と締切
| 方法・申込先 | 受付期間・締切 | 条件 |
|---|---|---|
| インターネット申込み アルムナイ採用申込ページ 申込先 | 随時受付 | 受信 必ずインターネット経由で申し込んでください。スマートフォンからも申込みできます。インターネット申込みが困難な方は、姫路市人事課人事担当（079-221-2172）までご連絡ください。インターネット申込受付期間中に正常に受信したものを有効とします。申込みに使用するパソコン等や通信回線上の障害等に起因するトラブルに関しては、一切責任を負いません。 |
選考
- 個別面接、在籍時の勤務成績による審査
申込受付完了後、個別に調整の上実施します。退職前在籍3年度分の人事評価結果等を踏まえ、職務遂行に必要な適応能力及び職務に対する適性等を判定します。会場：姫路市役所北別館（姫路市安田四丁目1番地）。結果は個別に通知します。
問い合わせ先
姫路市人事課人事担当
電話：079-221-2172