学校事務

仕事内容

• 本市の小・中学校又は特別支援学校における事務（予算、文書管理、教職員の給与・福利厚生など）

応募資格

次のすべてに当てはまる人

• 1964年4月2日から1987年4月1日までに生まれた方。
• 直近10年（2016年9月1日から2026年8月31日まで）中に、職務経験が通算5年以上ある方。
• 最低1か所で3年以上継続して就業していた期間が必要です。
• 職務経験は、同一の事業所に週あたり30時間以上勤務し、1年（12か月）以上継続して就業していた期間です。学校事務の職務経験は職種を問いません。
• 勤務を開始した日又は終了した日が月途中の場合、その月は1か月の就業期間とみなします。通算できるのは、1年以上継続している勤務に限ります。
• 育児短時間勤務等により週あたり30時間未満となった期間も通算します。ただし、短縮される前の所定労働時間は週あたり30時間以上であることが必要です。
• 休職、育児休業、介護休業などで勤務していない期間は通算しません。ただし、法律及び条例に基づく産前産後休業の期間は通算します。
• 同一期間内に重複した職務経験は、一方のみを通算します。
• 1999年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている方（心神耗弱を原因とするもの以外）は受験できません。
• 2026年度名古屋市職員採用試験・選考に申し込んでいない方。ただし、「障害者を対象とした採用選考」を申し込んだ方は併願できます。
• 申込日現在、名古屋市職員（教員を含む）ではない方。ただし、受験資格を満たしている本市の会計年度任用職員、任期付職員及び臨時的任用職員は受験できます。
• 児童等と接する業務へ従事する方は、特定性犯罪の前科がないことが採用条件です。
• 日本国籍を有しない方で、採用時に法令により永住が認められていない方は採用されません。
• 日本国籍を有しない方の採用後の配置、異動、昇任などは、公権力の行使又は公の意思の形成への参画に携わる職務に該当しない範囲で行われます。

地方公務員法第16条に該当する人は受験できません

給与・手当

扶養手当、通勤手当、住居手当、期末・勤勉手当（4.65月分）

勤務時間・休日

• 1日7時間45分、1週38時間45分／1日あたり7時間45分、1週あたり38時間45分／週休日は週に2日／勤務場所により別の定めとなる場合があります。

申込方法と締切

選考

• 適性検査（SPI3-U）

  2026年10月15日から10月28日までのうち各受験者が選択する日。SPI3-Uの基礎能力検査と性格検査を実施します。基礎能力検査はテストセンター（リアル会場またはオンライン会場）、性格検査は自宅等で受検してください。第1次試験の合格者は基礎能力検査の結果により決定します。合格者発表は2026年11月9日です。受験番号の通知後、10月15日から10月28日までに、エントリーシート及びプレゼンテーション資料を採用マイページ上の提出フォームからアップロードしてください。エントリーシートは指定様式（Excel形式）を使用し、6か月以内に撮影した顔写真のデータを貼付してください。

• 個別面接

  2026年11月21日、22日、23日のうち名古屋市が指定する1日。日時及び会場は採用マイページで通知します。会場は名古屋市内の予定です。合格者発表は2026年12月4日です。

• 個別面接（プレゼンテーション含む）

  2026年12月12日、13日のうち名古屋市が指定する1日。これまでの職務により培われた経験や能力を名古屋市職員としてどう活かしていくかについての発表を含む個別面接（5分間のプレゼンテーションを含む）です。日時及び会場は採用マイページで通知します。会場は名古屋市内の予定です。最終合格者発表は2026年12月22日（予定）です。

問い合わせ先

名古屋市人事委員会事務局任用課

電話：052-972-3308