埼玉県の福祉・生活支援の求人

• 職種等に応じた職務

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に埼玉県を退職した人であること。

勤務時間・休日

• 8:30～17:15／原則、土日祝日は休み／原則

募集人数

若干名

• 職種等に応じた職務

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に埼玉県を退職した人。

勤務時間・休日

• 08:30～17:15／原則、土日祝日／勤務時間は原則として。土日祝日は原則として休みです。

募集人数

各職種若干名

• 児童相談所での児童虐待ケースワーク、児童の生活指導等
• 福祉事務所での生活保護ケースワーク等

応募資格

• 2008年4月1日以前生まれ（2026年4月1日現在18歳以上）

勤務時間・休日

• 週38時間45分。原則08:30～17:15。／登録区分A（フルタイム）
• 週14時間10分～週19時間20分／登録区分B。勤務曜日や具体的な勤務時間は個別に決定します。

• 職種等に応じた職務

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に本県を退職した人。

勤務時間・休日

• 08:30～17:15／原則、土日祝日は休み／原則として

募集人数

各職種若干名

• 精神保健福祉に関する相談業務、ソーシャルワーク、生活指導等の業務

応募資格

• 2004年4月1日以前生まれの人（2026年4月1日現在22歳以上）

勤務時間・休日

• 週38時間45分、原則08:30～17:15／登録区分A・フルタイム
• 週14時間10分～週19時間20分／登録区分B。具体的な勤務曜日や勤務時間は後日個別に決定します。
• 1日3時間50分／週5日／土日休み／年次休暇の付与例（週19時間10分勤務の場合）

• 職種等に応じた職務

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に埼玉県を退職した人。

勤務時間・休日

• 08:30～17:15／原則、土日祝日は休みです。／原則として

募集人数

寮母：若干名

• 職種等に応じた職務

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に埼玉県を退職した人。

勤務時間・休日

• 08:30～17:15／原則、土日祝日は休み／原則

募集人数

各職種若干名

• ケースワーク、生活指導等の業務

応募資格

• 2004年4月1日以前生まれ（2026年4月1日現在22歳以上）

勤務時間・休日

• 週38時間45分。原則8:30～17:15。／年次休暇は任期に応じて最大年間20日。結婚・忌引・出産等の場合に特別休暇あり。／登録区分A（育児休業等代替職員）
• 週14時間10分～週19時間20分／休暇は勤務形態や1週間当たりの勤務時間等に応じて与えられます。／登録区分B（任期付短時間勤務職員）。勤務曜日・勤務時間は後日個別に決定。例：週19時間10分勤務の場合、1日3時間50分、週5日勤務（土日休み）。年次休暇は1年当たり3時間50分×20日間付与（日数は採用日により異なる）。

• 職種等に応じた職務。
• 採用時の職種は原則として退職時と同一です。採用時の職位は原則として退職時と同等（役職定年年齢以上の職員は主幹級）です。

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に埼玉県を退職した方。制度導入以前に退職した方も対象です。

勤務時間・休日

• 原則 08:30～17:15／原則、土日祝日は休みです。年間20日の年次有給休暇（再採用初年度は、再採用月により20日以内で別に定められています。）のほか、病気休暇、特別休暇（夏季、結婚、忌引、出産、育児等）があります。

募集人数

各職種若干名

• 職種等に応じた職務

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に本県を退職した人。

勤務時間・休日

• 08:30-17:15／原則、土日祝日は休みです。年次有給休暇は年間20日（再採用初年度は、再採用月により20日以内で別に定められています）。ほかに病気休暇、特別休暇（夏季、結婚、忌引、出産、育児等）があります。／原則

募集人数

各職種若干名

• 職種等に応じた職務

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に本県を退職した人。

勤務時間・休日

• 08:30～17:15／原則、土日祝日は休みです。／原則

募集人数

各職種若干名

• 職種等に応じた職務

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に本県を退職した人。制度導入以前に退職した人も対象です。

勤務時間・休日

• 8:30～17:15／原則、土日祝日休み。年次有給休暇は年間20日（再採用初年度は、再採用月により20日以内で別に定める）。病気休暇、特別休暇（夏季、結婚、忌引、出産、育児等）あり。／原則

募集人数

各職種若干名

• 職種等に応じた職務

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に本県を退職した人。

勤務時間・休日

• 8:30～17:15／原則、土日祝日は休み／原則

募集人数

若干名

• 職種等に応じた職務

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に本県を退職した人。

勤務時間・休日

• 08:30～17:15／原則、土日祝日／原則

募集人数

各職種若干名

• 職種等に応じた職務

応募資格

• 転居、結婚、出産、育児、介護、進学及び転職等を理由に本県を退職した人。

勤務時間・休日

• 08:30～17:15／原則、土日祝日は休みです。年次有給休暇は年間20日（再採用初年度は再採用月により20日以内で別に定める）。病気休暇、特別休暇（夏季、結婚、忌引、出産、育児等）があります。／原則

募集人数

若干名

募集人数

1人

募集人数

1人

• 家庭児童の福祉に関する業務（面接相談、訪問、記録、会議）

応募資格

• 次のいずれかに当てはまる人

  • ① 学校教育法に基づく大学において、児童福祉、社会福祉、児童学、心理学、教育学若しくは社会学を専修する学科又はこれに相当する課程を修めて卒業した者

  • 次のすべてに当てはまる人

    • ② 社会福祉主事として2年以上児童福祉事業に従事した者
    • 厚生労働大臣が定める講習会の課程を修了した者
  • ③ 前2号に準ずる者であって、相談員として必要な学識経験を有する者

勤務時間・休日

• 9:00～17:00／休憩 60分／週4日（所属長が指定する日）／土・日・祝日・年末年始／所定労働時間を超える労働あり

募集人数

1名

• 家庭児童の福祉に関する業務（面接相談、訪問、記録、会議）

応募資格

• 次のいずれかに当てはまる人

  • 学校教育法に基づく大学において、児童福祉、社会福祉、児童学、心理学、教育学若しくは社会学を専修する学科又はこれに相当する課程を修めて卒業した者
  • 社会福祉主事として2年以上児童福祉事業に従事し、厚生労働大臣が定める講習会の課程を修了した者
  • 前2号に準ずる者であって、相談員として必要な学識経験を有する者

勤務時間・休日

• 09:00～17:00／休憩 60分／週4日勤務（土・日・祝日・年末年始を除く所属長が指定する日）／所定労働時間を超える労働あり

募集人数

1名

• 課題を抱える児童等への支援及び家庭環境への働き掛け。
• 関係機関とのネットワークの構築、連携・調整及び学校内におけるチーム体制の構築、支援。
• 保護者・教職員等への支援、相談、情報提供、教職員への研修活動及び校内のいじめ防止等の対策の組織に関すること。

応募資格

• 次のいずれかに当てはまる人

  • 2026年3月31日時点で、社会福祉士又は精神保健福祉士の資格を有する者
  • 2026年3月31日時点で、教育や福祉の分野に関して専門的な知識・技術を有し、過去に活動実績がある者

勤務時間・休日

• 8:30～17:00のうち連続した6時間／休憩 休憩時間を除く／原則年間90日以内（週2日以内）／市町村教育委員会。勤務先は県教育委員会が決定し、勤務時間の割振りは別途所属長が定めます。勤務条件は変更となる場合があります。
• 8:30～17:00のうち連続した6時間／休憩 休憩時間を除く／原則年間45日～135日以内（週1日～週3日以内）／県立高等学校（全日制課程）。勤務先は県教育委員会が決定し、勤務時間の割振りは別途所属長が定めます。勤務条件は変更となる場合があります。
• 8:30～21:45のうち連続した6時間／休憩 休憩時間を除く／原則年間135日以内（週3日以内）／県立高等学校（定時制課程）。勤務先は県教育委員会が決定し、勤務時間の割振りは別途所属長が定めます。勤務条件は変更となる場合があります。
• 8:30～17:00のうち連続した6時間／休憩 休憩時間を除く／原則年間135日以内（週3日以内）／県内各教育事務所。勤務先は県教育委員会が決定し、勤務時間の割振りは別途所属長が定めます。勤務条件は変更となる場合があります。
• 8:30～17:00のうち連続した6時間／休憩 休憩時間を除く／原則年間90日以内（週2日以内）／きたうらわ相談室（オンライン相談を含む）。勤務先は県教育委員会が決定し、勤務時間の割振りは別途所属長が定めます。勤務条件は変更となる場合があります。
• 8:30～17:00のうち連続した6時間／休憩 休憩時間を除く／原則年間135日以内（週3日以内）／県立総合教育センター（メタバースでの相談）。勤務先は県教育委員会が決定し、勤務時間の割振りは別途所属長が定めます。勤務条件は変更となる場合があります。